公司简介: 南京汉隆科技有限公司(Logo:Htek)2005年成立于南京,是一家专业从事网络通信终端研发、制造的高科技企业,是国家高新技术企业、江苏省民营科技企业。公司拥有国际商标及多项专利权、软件著作权。 通过广泛的销售网络及合作伙伴,产品远销北美、欧洲、亚太等全球80多个国家和地区。公司UC900系列新产品提供了现代优雅的外观,一流的音质和丰富的SIP电话功能。 基于强大的研发背景和技术能力,Htek于2010年成为美国德州仪器公司(TI)在中国唯一的VOIP第三方。如今,Htek是领先的统一通信产品供应商之一,在产品价值和与主流IPPBX广泛兼容性方面赢得了声誉,如Broadsoft, Metaswitch, 3CX等。 岗位需求 招聘对象:2021、2022届统招本科、硕士毕业生 软件研发工程师 计算机类、软件工程类、网络安全类等 10 CET4 软件测试工程师 计算机类、软件工程类、网络安全类、电子信息类、通信类、自动化类等 10 CET4 技术支持(售前/售后) 5 CET6 驱动开发工程师 2 硕士学历 海外销售经理 国贸类、外语类、理工科等专业 3 CET6及以上 岗位要求: 较强的学习能力、自驱力,良好的分析能力、团队合作精神、能够承受较大的工作压力,良好的英语听说读写能力 岗位素质模型:用户思维、严谨细致、时间效率、团队合作、学习成长 职业发展 统一培训、实习、考核,一对一导师辅导。试用期3个月,表现优异者可提前转正。 职业发展路径: 技术路线:助理工程师—中级工程师—高级工程师—资深工程师—特级工程师—总工程师 管理路线:主管—经理—高级经理—总监—高级总监—副总 公司待遇 三大保障五大福利 社保保障:社保、公积金 培训保障:一对一导师辅导 健康保障:每两年定期体检 节日福利:过节费 评优福利:季度、年度,每年两次调薪 补贴福利:餐饮补助 关爱福利:生育/住院慰问金 团建福利:定期聚餐、团建、户外拓展等 薪资待遇: 试用期薪资:80%转正薪资 转正年薪:12w—20w(依据岗位及个人能力) 校招流程 简历投递——线上笔试——线上/下面试——发Offer/签三方协议——入职(2022年7月)
|