华东交通大学2012年暑期研讨会召开

华东小编

　7月9日至12日，华东交通大学2012年暑期研讨会在安徽明堂山召开。雷晓燕、王爱和、高海生、张玉清、张坚、史焕平、刘海文、汪立夏、陈梦成、熊国良等学校党政领导和各单位（部门）主要负责人参加会议。会议深入学习了朱虹副省长在全省高校座谈会上的讲话精神，并围绕学校转入“有特色、高水平大学”建设新阶段后的发展方向、发展战略和学校章程制定工作等问题进行了研讨。教育部教育发展研究中心高等教育研究室主任、博士生导师马陆亭教授为全体与会者做了专题讲座。




7月9日至12日，华东交通大学2012年暑期研讨会在安徽明堂山召开。图为校长雷晓燕做题为《学习贯彻朱虹副省长在全省高校工作座谈会讲话，正确认识校情、科学定位发展、奋力实现赶超》的重要讲话。



7月9日至12日，华东交通大学2012年暑期研讨会在安徽明堂山召开。图为校党委副书记王爱和就如何贯彻落实会议精神做部署。



7月9日至12日，华东交通大学2012年暑期研讨会在安徽明堂山召开。图为教育部教育发展研究中心高等教育研究室主任、博士生导师马陆亭教授为全体与会者做专题讲座。



7月9日至12日，华东交通大学2012年暑期研讨会在安徽明堂山召开。图为大会现场。


　　会上，校长雷晓燕做了题为《学习贯彻朱虹副省长在全省高校工作座谈会讲话，正确认识校情、科学定位发展、奋力实现赶超》的重要讲话。

　　雷晓燕对学校基本校情做了实事求是、客观全面的分析。雷晓燕首先肯定了近年来学校取得的成绩，他说：“自2008年以来，我们举全校之力、集全校之智投入到博士学位立项建设工作，学校发展的节奏不断加快、发展质量不断提高、发展水平不断提升，学校各项事业的发展进入了快车道，是建校以来发展速度最快、发展质量最好的时期：一是学科建设成效显著，二是人才培养模式有创新，三是社会声誉不断提高，四是幸福指数稳步上升。”通过学校教学、科研、学科建设等体现发展水平的关键数据与省内兄弟高校进行对比后，雷晓燕指出，高等教育大众化趋势带来的一个重要转变，就是大学由国家计划管理到面向市场办学，而市场作为一种手段的表现形式就是优胜劣汰式的竞争，这种竞争随着近年来国家推动高校分类管理，显得更加残酷、更加激烈。学校当前正处于校际竞争持续升温，是建校以来竞争最激烈的时期，一是我们与省内四所优势高校在一些关键指标上的差距有扩大的趋势，二是我们与省内后发赶超高校的相对优势正在逐步缩小，三是我们与省内高校获得的政策扶持相比差距越来越明显。

　　雷晓燕说，我们面临着严峻的形势，这其中有外在的历史客观原因，也有自身发展的主观因素：客观原因是我校办学历史短，科技、教育和文化的积淀浅，一切都是从零开始；主观原因是体制机制问题，缺乏活力，缺乏领军人才和高水平教学科研团队脱颖而出的环境。因此，我们要在全国占有一席之地，要进入全省高校的第一方阵，我们必须正确认识校情、科学谋划，树立强烈的责任感、使命感、危机感和紧迫感，解放思想，提出新思路，提出新措施，加大改革力度，实现学校快速、可持续发展。

　　雷晓燕提出了如何凝练学校转入建设“有特色、高水平大学”新阶段奋斗目标的重大思考，他说：“一个奋斗目标绝不是简单、空泛的一个口号，它应该体现着学校的核心理念、战略方向和办学特色。要提出一个适合学校未来发展的奋斗目标，必须建立在清楚回答以下三个问题的基础上：一是如何提升核心竞争力，凝练办学特色？如何以构建优势学科专业体系为目标，打造学科专业特色；如何以输送高素质应用型人才为目标，打造人才培养特色；如何以解决区域行业重大问题为目标，打造科学研究特色，进而凝练我们在办学理念、校园文化等各个方面鲜明的交大特色，全面提升学校的核心竞争力。二是如何巩固育人中心地位，提升教学质量？如何坚决扭转重科研轻教学、重学科轻育人的现象，特别是本科教学被弱化的现象，真正确立人才培养在学校工作的中心地位，全面提升质量。三是如何主动对接社会需求，找准服务面向？如何落实朱虹副省长对高校服务地方建设提出的五点要求，即努力成为“高素质人才的培养基地、努力成为科研成果转化的孵化器、努力成为党和政府科学决策的思想库、努力成为学习型社会的推动者，努力成为文化传承创新的引领者”应该引起我们认真的思考。如何准确判断行业和产业的需求，建立学校与行业之间的有效沟通机制，从行业需求出发科学合理地设计人才培养和科研活动，提高解决行业关键技术问题的能力，构建长效的产学研沟通渠道和合作机制。”

　　雷晓燕强调要实现进位赶超，必须认真贯彻落实朱虹副省长在全省高校工作座谈会上提出的“打造一流的师资、培养一流的学生、铸就一流的质量、建设一流的设施、创新一流的管理”五大重要举措。他说：“一是打造一流的师资。要加大人才引进的力度。对待引进拔尖人才，尤其是学术水平比我们高的人才要有宽广的胸怀。要处理好引进人才与用好现有人才间的关系。要加强教学科研团队的建设。要围绕重点学科、重大项目和省部级教学科研平台，以优秀领军人才为核心，选派中青年教师赴国外重点大学深造，大力推进“创新团队”建设，真正形成若干个特色鲜明的教学科研团队。要抓好师德师风建设，尤其要高度重视青年教师思想意识上出现的种种问题，增强青年教师对学校的归属感，对学生的责任感，对教育的使命感，引导青年教师远离浮躁、静心治学、甘于奉献。二是培养一流的学生。要吸引一流的生源，将推进一本招生作为一件大事来抓，加大工作力度，尽快实现在全国大部分地区进入一本招生行列。要把最好的资源用在学生身上，坚持知名学者、教授为本科生上课制度不动摇，优先保证对教学的投入。要促进人才的分类培养，要积极探索高等教育大众化背景下学生全面发展和个性发展紧密结合的人才培养模式，继续加强世纪英才学校和以挑战杯为代表的大学生科技创新活动等工作。三是铸就一流的质量。要巩固本科教学的基础地位。毫不动摇地坚持以教学为中心，要进一步加强教学基本建设，服务教学一线，保障教学一线。要健全校内质量保障体系。建立本科教学基本状态数据库，建立本科教学质量年度报告制度，开展专业认证及评估，继续完善网上评教，加强教学督导工作。要创新提高质量的手段。继续争取国家级、省部级高等教育质量工程项目，特别是要抓好国家教育体制改革试点项目和卓越工程师培养计划的实施。四是建设一流的设施。要进一步加大硬件投入，舍得在重点学科和本科教学实验设备上花钱，要扎实推进学校轨道交通实验中心的建设，择机启动全校性教学实验综合大楼建设的论证工作。五是创新一流的管理。要树立管理也是竞争力的意识，把提升管理水平、改进管理方式、推动管理改革作为一项重要的能力建设来抓。要进一步改进工作作风，树立敬业爱岗精神。要进一步提高为师生服务的意识和质量，让教师有更多的时间和精力投入到教学和科研中。要增进部门之间的协调合作精神，提高工作效率。要开展管理研究，创新机制体制”。

　　雷晓燕还对博士学位立项建设终期验收工作、学校章程制定等方面的工作进行了部署。

　　校党委副书记王爱和指出：“这次研讨会时间虽然不长，但主题突出、内容丰富，统一了思想、开阔了思路、交流了观点，实现了目的，开得很成功。主要取得三个方面的成绩：一是起到了深化认识、明确方向的重要作用。二是进行了登高远望、谋划全局的深入思考。三是形成了开明开放、自由争鸣的良好氛围”。王爱和就如何贯彻落实会议精神做了部署，他说“学校召开这次研讨会的目的，是希望通过务虚而务实，最终提高各级领导干部对形势的判断能力、对方向的把握能力、对政策的执行能力”，要从以下四个关键问题入手抓落实：“一、要有效凸显学科建设的引领地位，就要抓好学科平台建设这个关键。一是确保博士学位立项建设顺利通过验收。二是集中精力全面凸显特色学科竞争优势。三是找准服务面向善于借势借力实现跨越。二、要不断巩固人才培养的中心地位，就要抓好师资队伍建设这个关键。一是要保证教师队伍的数量。二是要凸显教书育人的使命。三是要引导青年教师的成长。三、要切实发挥管理工作的保障地位，就要抓好干部队伍建设这个关键。一是要对干部待遇给予落实。二是要对干部作风提出要求。三是要对干部成长进行规划。四、要真正确保会议精神的贯彻到位，就要抓好制定落实措施这个关键。一是要全面准确的传达会议精神。二是要周密细致的制定落实措施。三是要逐级负责的抓好情况反馈。”

　　副校长高海生就学校章程制定工作，副校长张坚就学习教育部“关于全面提高高等教育质量的若干意见”，副校长陈梦成就学习“教育部财政部关于实施高等学校创新能力提升计划的意见”分别做了讲话。

　　研讨会分组学习研讨了马陆亭教授的专题讲话和学校领导的重要讲话，雷晓燕校长的重要讲话更是引起与会同志们的热议，大家普遍认为雷晓燕校长的讲话是一个近年来学校内涵最丰富、视野最开阔、观点最新颖的重要文献，是一个解放思想、实事求是的动员报告，是一个谋划未来、赶超跨越的行动纲领。研讨中，与会者就如何制定大学章程、如何推进教学质量提高、如何融入2011计划等重要问题进行了深入的研讨。

　　研讨会结束后，学校印发了雷晓燕校长讲话的全文，并就如何贯彻落实会议精神做了具体的部署。






责任编辑：刘英杰